Je voditelj ki zagovarja

• vedenja, ki vodijo k odličnim odnosom in poslovni odličnosti,
• vodenje z zgledom, ki temelji na dolgoročni viziji, 
• strateško načrtovanje in upravljanje na osnovi poslovne analitike,
• delo tima, ki temelji na medsebojnem zaupanju, pozitivnih konfliktih, soglasju, odgovornosti in rezultatih, ter
• upravljanje organizacijskih sprememb na podlagi komunikacije.

Na svoji profesionalni poti je deloval v podjetjih Siemens, Siteco, Weiler, Swatycomet in Lumar. Je voditelj z več kot 20 leti izkušenj. S sodelavci je ustvarjal ponudbo za najzahtevnejše kupce, uvajal operativno odličnost na podlagi vitke proizvodnje, razvijal blagovne znamke in vodil spremembe kulture podjetja.

V letu 2015 je prejel priznanje Združenja Manager.